谈判Force(RogerFisher)电子书网盘下载免费在线阅读链接:https://pan.baidu.com/s/148yXqJSCxRbVD2La51vnNA摘抄代码:qb7t书名:谈判作者:Rogerfisher译者:王艳豆瓣评分:7.7出版社:中信出版社出版年份:2012年8月1日页数:183内容简介:我们每个人都是a谈判人,我们不可避免地要与-0在一起虽然谈判随时都会发生,但要谈好的结果并不容易,了解提问和谈判force的区别,常见谈判策略多为温和或强硬,常见谈判策略多为温和或强硬。

学会提问和 谈判力的区别

1、学会提问和 谈判力的区别

了解提问和谈判 force的区别。学会提问。我们在听别人的回答时,会遇到两种情况:一种是自己没有主见,只是吸收别人的意见,被别人的喜好带走。第二种是热衷于相信那些与我们预期相符的解释和描述,不自觉地把自己的喜好带入问题。所以,当遇到与预期不一致的答案时,很可能会自动忽略甚至扭曲别人的看法。这两种情况的结果都是片面的,不客观的,高质量的题只会离你越来越远。

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谈判Force(RogerFisher)电子书网盘下载免费在线阅读链接:https://pan.baidu.com/s/1OF-Ldgc1je87Syd5hZXV7A摘抄码:563s书名:谈判作者:Roger fisher译者:王艳豆瓣评分:7.7出版社:中信出版社出版年份:2012年8月1日页数:183内容简介:我们每个人都是a 谈判人,我们不可避免地要与-0在一起虽然谈判随时都会发生,但要谈好的结果并不容易。常见谈判策略多为温和或强硬。温和的方式总是尽量避免摩擦和冲突,往往迅速让步达成共识;强硬的方式是打败对方,坚持自己的立场,但往往两败俱伤。作者简介:罗杰·费希尔,哈佛大学教授,“哈佛谈判项目”主任;同时任职于冲突管理咨询公司和剑桥冲突管理咨询集团,为多家政府部门、企业和个人提供谈判咨询服务。

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